#3: Sundhed og trivsel
En sund krop og et sundt sind er nøglen til et godt liv. Hos Scalepoint tilbyder vi flere aktiviteter, der understøtter vores medarbejderes sundhed, herunder sportsaktivteter og andre sociale tiltag.
For at sikre korrekt håndtering og bortskaffelse af slidte og defekte batterier samles batterierne i skraldespande, som derefter afhentes af firmaet Remondis. Når batterierne er indsamlet, sendes de til et sorteringsanlæg, hvor materialerne fra batterierne smeltes, adskilles og omdannes til nye produkter.
Som en del af vores fokus på at reducere vores energiforbrug begyndte vi i 2021 at udskifte pærerne på vores kontorer og erstatte dem med energibesparende LED. Ved udgangen af 2022 var 95 % af vores pærer blevet udskiftet og erstattet med LED, og i perioden 2021 til 2022 opnåede vi en reduktion på 23 % i vores strømforbrug (kWh). Der udsendes regelmæssigt information om slukning af lyset, når medarbejderne forlader lokalerne, og lyssensorer er installeret på badeværelserne.
Pap og emballage fra leverandører samles i containere og afhentes af firmaet Marius Pedersen. Emballagen kontrolleres, sorteres og genbruges derefter som nye papirprodukter i genbrugspapirindustrien.
For at reducere madspild registrerer medarbejderne elektronisk dage, hvor de ikke er på kontoret på grund af besøg hos kunder, ferie eller hjemmearbejde. Når der er gæster på besøg, registreres disse også. Oversigten over, hvor mange mennesker der forventes på kontoret, gør vores køkkenpersonale i stand til at skalere mængden af mad på daglig basis. Efter frokost tilbydes medarbejderne at tage eventuelle rester med hjem, så maden ikke går til spilde.
For at hjælpe med at reducere CO2-udledningen har vi installeret ladestationer på vores parkeringsplads for at støtte vores medarbejdere i at køre elbil på arbejde.
En sund krop og et sundt sind er nøglen til et godt liv. Hos Scalepoint tilbyder vi flere aktiviteter, der understøtter vores medarbejderes sundhed, herunder sportsaktivteter og andre sociale tiltag.
En sund krop og et sundt sind er nøglen til et godt liv. Hos Scalepoint tilbyder vi flere aktiviteter, der understøtter vores medarbejderes sundhed, herunder sportsaktivteter og andre sociale tiltag.
Mangfoldighed og lighed er to meget vigtige mål. Hos Scalepoint ser vi begge som essentielle dele af vores DNA og vores mere end 200 medarbejdere.
Mangfoldighed og lighed er to meget vigtige mål. Hos Scalepoint ser vi begge som essentielle dele af vores DNA og vores mere end 200 medarbejdere.
Med fokus på et ansvarligt forbrug og produktion, stræber vi løbende efter at øge bæredygtigheden af vores daglige drift og mulighederne for vores kunder.
Med fokus på et ansvarligt forbrug og produktion, stræber vi løbende efter at øge bæredygtigheden af vores daglige drift og mulighederne for vores kunder.
Vi har ingen tolerance for korruption og uretfærdighed. For at bekæmpe det, har vi et whistleblower-system og et adfærdskodeks for vores leverandører.
Vi har ingen tolerance for korruption og uretfærdighed. For at bekæmpe det, har vi et whistleblower-system og et adfærdskodeks for vores leverandører.